Presentamos la clase de MBA de tiempo completo de Michigan Ross de 2022, con 49 estudiantes de primera generación, un porcentaje récord de veteranos

En un momento de incertidumbre sin precedentes, las 358 personas talentosas y motivadas en la clase de MBA de tiempo completo de 2022 en Ross School of Business están preparadas para tener un impacto en el nuevo mundo de los negocios.

La clase de 2022 proviene de 28 países, incluido el primer Rosser de Andorra, y el 36% son estudiantes estadounidenses de color.

El cuarenta y tres por ciento son mujeres, el 14% son los primeros en su familia en asistir a la universidad y el 7% son veteranos, un récord para el programa MBA de tiempo completo.

Con diversos antecedentes, la última clase de MBA ha asistido a más de 200 universidades de todo el mundo, con especialización en Negocios, Economía, Ingeniería y Ciencias, así como en Inglés, Historia del Arte, Teatro y cine. Antes de llegar a Ross, 40 miembros ya se han graduado con títulos de posgrado, mientras que otros 32 están cursando estudios en medicina, derecho, sostenibilidad, políticas públicas, salud pública, información, urbanismo, trabajo social o ingeniería en la Universidad de Michigan.

Muchos de sus currículums afirman tener experiencia laboral en muchas de las empresas y organizaciones de posgrado más solicitadas, en consultoría, finanzas, marketing, atención médica, tecnología, etc.

Otros han tenido experiencias más únicas:

  • Dos medallistas olímpicos
  • Jugador de hockey profesional de la Liga Nacional de Hockey Femenino
  • Un cazatalentos de béisbol de los Bravos de Atlanta
  • Un reportero / productor del Pentágono para ABC News
  • Director de operaciones de la Fundación Navy SEAL
  • Asesor senior de responsabilidad social corporativa del Cirque du Soleil
  • Un estudiante de medicina que trabajó para la senadora estadounidense Tammy Duckworth
  • Gerente de proyectos para la igualdad de género en la Fundación Bill y Melinda Gates
  • El cofundador de un camión de comida de hamburguesas de varios millones de dólares que tiene como objetivo hacer hamburguesas de sabor increíble a bajo costo y con una huella de carbono baja.

Este año, Michigan Ross ha sido una de las pocas escuelas de negocios importantes en ofrecer la opción internacional de diferir la admisión a los años académicos 2021-22 o 2022-23, debido a las difíciles circunstancias de la pandemia.

Reunirse en clase

La clase de MBA a tiempo completo de 2022 ya está dejando su huella en la comunidad Ross. Su viaje a través de la escuela de negocios comenzó durante la Semana de Orientación, donde pudieron reunirse y aprender a ser compañeros solidarios y líderes empresariales. Se han diseñado varias sesiones de orientación de MBA para ayudar a los estudiantes a identificar cómo las identidades y los antecedentes culturales influyen en las percepciones, suposiciones y experiencias de vida.

En un taller sobre Entender la identidad, los estudiantes tuvieron la oportunidad de explorar sus identidades (por ejemplo, raza, género, orientación sexual, estado ; veterano, religión / fe) y compartir experiencias que han moldeado quiénes son. Esto ha ayudado a establecer una cultura de comunicación abierta a través de las diferencias de identidad y similitudes dentro de las secciones y a construir estándares de sección.

Durante una sesión de capacitación sobre intervención de testigos, los MBA pudieron aprender técnicas específicas para intervenir de manera segura y efectiva. La capacitación se diseñó para ayudar a los estudiantes a comprender las microagresiones / desigualdades para que puedan servir como espectadores efectivos para intervenir cuando las personas están marginadas.

Finalmente, una sesión sobre Liderar equipos diversos, presentada por el Centro de liderazgo de Sanger, ayudó a los estudiantes a comprender el valor de la diversidad en el lugar de trabajo y a practicar los comportamientos necesarios para construir equipos inclusivos, incluida la forma de gestionar la diversidad en el lugar de trabajo. participación en reuniones, eliminando prejuicios en las decisiones y resolviendo conflictos.

Más allá de estas sesiones, los MBA aprendieron las mejores prácticas en salud mental y bienestar de Julie Kaplan, la Consejera Integrada en Asesoramiento y Servicios Psicológicos en Ross. También participaron en una sesión “Llevando una buena vida”, dirigida por Kaplan; Dave Mayer, profesor de Gestión y Organizaciones; y un panel de estudiantes, quienes discutieron cómo ser efectivo, resiliente, físicamente saludable y significativo en Ross y más allá.

Perfil de clase de MBA de tiempo completo de Michigan Ross

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